为深入贯彻落实党的二十大、二十届三中全会精神，扎实推进“产业发展项目建设争先年”活动，全力保障企业用工需求，促进劳动者高质量充分就业，2025年开春以来，漳州市人社局和漳州人才发展集团有限公司（以下简称“人才集团”）联合举办三场以“春风送岗促就业，精准服务暖民心”为主题的就业夜市招聘会，累计组织70家次企业参会，招聘岗位数达226个，计划招聘人数2356人，收到投递简历100多份，为“实干开新局，奋进争先年”写下生动注脚。

　　“夜”态招聘，点亮就业“新图景”

　　招聘会创新采用“夜市”形式，打破传统招聘的时间与空间限制，将就业服务融入到热闹的夜间经济中，为民众提供了更为便捷的参与途径，让更多人能够充分利用业余时间，参与到关乎自身职业发展的决策过程中。活动现场,提供涵盖电子信息、食品加工、机械制造等多个热门领域，上千个优质就业岗位，从技术型岗位到服务类工种，层次多元，满足了不同求职者的需求。企业“摆摊”求贤，吸引众多求职者驻足咨询、投递简历。此次创新招聘形式，进一步促进人力资源的合理配置，使人才与岗位能够更精准匹配，提高就业效率的同时也为城市的夜经济注入新活力。人才集团积极应对就业新形势，主动创新服务模式，担当起保障民众就业权利的责任，为营造良好的就业生态环境发挥积极作用。

　　精准对接，架起供需“连心桥”

　　为提升招聘实效，人才集团提前摸排企业用工需求和劳动者就业意向，精心筛选参会企业，采用线上线下同步招聘的方式。线上，2月17日的招聘会在1.5小时的直播带岗中，线上直播间共吸引14.49万人次、抖音直播间共吸引8383人在线观看。线下，现场设置政策咨询区、职业指导区等，为求职者提供“一站式”就业服务，助力求职者与企业精准对接。这种全方位的服务体系，拓宽了民众获取就业信息和服务的渠道，使他们在就业决策过程中能够获得充分的信息支持。市人社局“蒲公英”公益普法志愿者们还耐心地为求职者们讲解劳动法律法规知识，他们用通俗易懂的语言和生动鲜活的案例，为求职者们撑起一把坚实的法律“保护伞”。

　　就业是最大的民生，关乎经济发展，关系千家万户。“就业夜市”招聘会，是推动实现更加充分更高质量就业的生动实践。下一步，人才集团将凭借“就业夜市”等平台，坚持就业服务“不打烊”，创新招聘形式，搭建更多供需对接平台，持续优化就业服务，进一步满足企业多样化用人需求、拓展多元化引才渠道，为求职者提供了更多就业选择，以人才“活水”推动漳州经济社会高质量发展。